云浮劳务派遣、薪酬福利外包、企业社保外包等劳动事务外包的优势和帮助：
企业通过人力资源公司购买社保的好处有（可以节省的主要工作）： 
1.成本显著降低，直接成本：可以选择购买社保的参保基数，譬如可以为职工购买较低基数缴费标准，间接成本：不用另设人事部门，减少事务工作！ 
2.减少劳动用工备案，不用因为公司增减员、续约合同，经常跑劳动保障部门。 
3.员工工伤，贵公司只需要在规定时间内通知劳务派遣公司，再提交相关资料与证明等，协助代理公司，就可以轻松搞定工伤的申报，及其他办理手续。 
4.劳务派遣职工生育，用工单位只需提交员工相关资料，由代理公司办理手续。 
5.不用开设社保登记账号，减少社保年审、以及员工社保费统筹的事宜。 
6.简化公司流程，降低企业成本。

我们的核心服务

服务流程：清晰透明，四步直达 

需求诊断 → 深入了解企业现状与痛点，量身定制服务方案

签约开户 → 签订协议，协助完成社保/公积金账户开立（如需）

常态化服务 → 按月接收数据、完成申报、跟踪缴费、反馈凭证

定期回顾 → 提供月度报表、政策推送与服务优化建议

骏伯人力集团拥有强大的服务团队为您提供贴心周到的劳务派遣服务、人事社保事务外包服务，为您：规避风险，规范操作，简化手续，降低成本，为企业增值，让员工满意，提升人事管理的高度和核心竞争力。

 
骏伯人力资源集团（云浮）有限公司
联系人：陈经理
手机微信同号：18902802393
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